„Nebudu dělat chytrého. Ve skutečnosti v posledních dnech nikdo nevěděl, jak se situace vyvine,“ říká Kraus.
Dá se už nyní říct, že ve vaší nemocnici je krize zažehnaná?
Zcela určitě. I když s některými pracovišti ještě debatujeme o dohodách o pracovní činnosti, tedy práci přesčas.
Pořád platí, že několik lékařů už zpět do nemocnice nevezmete?
Ano. Zatím to ale vypadá, že právě lidé, které jsem měl na mysli, výpověď nestáhnou.
Kdy jste o výzvě Děkujeme, odcházíme slyšel poprvé? A co jste si o ní tehdy myslel?
Loni na jaře, ze začátku jsem tomu opravdu nepřikládal větší důležitost. Ale na sklonku léta jsem už věděl, že to může být docela závažné.
Co pro vás bylo v posledních měsících nejtěžší?
Opravdu jsme poctivě vytvářeli krizové plány, což mi vzalo strašně moc času.
Jak to změnilo nemocnici?
Byly nějaké náznaky konfliktů mezi lékaři, kteří výpověď dali a nedali.Nachod nemocnice to dopad nemělo. Ale doufám, že lidé přestanou rozlišovat, kdo byl na které straně tábora. Nicméně platí, že mně se styl kampaně nelíbil. Část pacientů v heslech neviděla nadsázku, ale ohrožení. Myslím, že si to budou pamatovat. Mimochodem nám teď přibylo stížností na chování doktorů.
Je na odborářské výzvě něco, s čím se ztotožňujete?
Určitě s požadavkem změnit systém postgraduálního vzdělávání. Problém byl v roce 2002, kdy jsme se rozhodli harmonizovat vzdělávání s Evropskou unií a podařilo se nám systém akorát dokonale rozvalit.