Management záchranky už několik měsíců řeší konflikty s několika zaměstnanci, kteří současné poměry v organizaci považují za šikanu. Veškerá předchozí jednání mezi vedením a záchranáři zatím ztroskotala na mrtvém bodě. Více ZDE
Na středeční schůzce se primátor seznámil s podpisovou akcí, kterou zorganizoval jeden ze záchranářů Robert Kameník. Cílem je dosáhnout odvolání současného vedení pražské záchranky.
„S panem primátorem jsme se shodli na tom, že v každé organizaci existuje určitá skupina lidí, která je nespokojená. Také jsme se shodli, že někteří lidé mají vždy problémy s dodržováním zákoníku práce“, uvedl ředitel Schwarz. Současný odpor zaměstnanců vysvětluje tím, že nadřízení přišli na jejich nedostatky.
Na druhou stranu ředitel připouští, že některé postupy v rámci řízení organizace bude muset změnit: „Mám od primátora některé úkoly, které musím do konce roku vyřešit. Poté se spolu sejdeme a situaci vyhodnotíme,“ dodal Schwarz.
Schwarz: jde o naplánovanou akci
Záchranář Robert Kameník zorganizoval petiční akci v době, kdy byl ředitel Schwarz na dovolené.
V sobotu prezentovala televize Prima jako svou první zprávu právě problémy zaměstnanců na pražské záchrance.
Reportáž byla založena na výpovědi záchranáře Daniela Vagenknechta, který si stěžoval na chování náměstka výjezdové skupiny. Ten mu nedovolil odejít ze služby přesto, že partnerka záchranáře potratila a byla v psychickém šoku.
| NA CO SI ZAMĚSTNANCI STĚŽUJÍ: |
|---|
|
- necitlivé jednání ze strany vedení - přísný postih drobných prohřešků - sankce za zveřejnění svého mínění - atmosféra strachu a zastrašování |
„Toto je rok a půl starý případ, který byl v televizi prezentován jako aktualita,“ uvedl na tiskové konferenci ředitel Schwarz. „Navíc danému zaměstnanci bylo tehdy po hodině vyhověno.“
Robert Kameník uvedl, že petici proti současnému vedení podepsalo sto třicet lidí. „Vedení záchranky tady pořád tvrdí, že jde o hrstku lidí. A přitom se k prohlášení připojilo už tolik zaměstnanců. Jsou tu podpisy i řady lékařů. Bylo by dobré si uvědomit, že to je mnohem vážnější, než jak se nám vedení dosud snaží namluvit.“
Někteří zaměstnanci ale s postupem nespokojených záchranářů nesouhlasí. „Já vím, jak ta petiční akce vypadá. Robert Kameník obchází zaměstnance ze všech stanovišť a snaží se jim vsugerovat myšlenku, že setřást současné vedení je dobrá věc. Chce je přesvědčit, že pokud padne ředitel Schwarz, budou se mít líp. Nebudou muset poslouchat tak tvrdý režim, budou mít vstřícnější systém služeb a podobně. Bohužel na to hodně lidí slyší,“ uvedla proZdraví.Euro.cz Lucie Zajícová, která na pražské záchrance pracuje jako vrchní sestra.
Její názor potvrdily i dvě její kolegyně: „Kameník má problém s uznáváním autorit. On nesnese dodržovat nějaký režim, natožpak tak tvrdé podmínky, které vyžaduje provoz záchranky.“
Ředitel Schwarz uvedl, že vedení je ochotné se zaměstnanci jednat. „Když ale jedna strana vést dialog nechce, je to těžké. Já se budu snažit komunikaci navázat, budu chtít znát názor těch, co volají po změnách, budou mě zajímat jejich návrhy na to, jak problém řešit.“
Vedení má naplánované od nového roku některé změny v organizaci. „Je vypsáno místo na personálního náměstka, od ledna nabíhá nový systém služeb, bodové hodnocení všech zaměstnanců a celoživotní vzdělávání,“ poznamenal ředitel záchranky.
Iva Bláhová, www.Zdravi.Euro.cz