Podle mluvčího KZ Jiřího Vondry bude nová smlouva platit od 1. července letošního roku, informoval ČTK v tiskové zprávě.
Kolektivní smlouvu společnost uzavřela se zástupci deseti odborových organizací zastupujících téměř 6300 zaměstnanců. „Zaměstnavatel tak garantuje dosavadní objem mzdových prostředků, stejně jako širokou škálu zaměstnaneckých výhod a benefitů,“ uvedl mluvčí.
„Věřím, že smlouva odráží nejen míru nezbytného vzájemného kompromisu, ale také zohledňuje celkovou ekonomickou situaci, ve které se všichni nacházíme,“ uvedl předseda představenstva KZ Radek Scherfer.
Podle náměstka hejtmana Ústeckého kraje Stanislava Rybáka (KSČM) představenstvo předem deklarovalo, že úspory bude hledat jinde než ve mzdách. „Dopady z úhradové vyhlášky, umocněné nárůsty DPH vyvolávají nutnost hledat úspory ve výdajích. A ve zdravotnictví jsou tyto cesty velmi problematické, protože nesmí dojít ke snížení úrovně péče o pacienty,“ dodal náměstek.
V roce 2011 poté, co lékařům zvýšení platů slíbil ministr zdravotnictví Leoš Heger (TOP 09) společnost zvýšila tarifní mzdy o 5000 až 8000 korun. Zvýšení platů si vymohli lékaři akcí Děkujeme, odcházíme, kdy hrozili odchodem za prací do zahraničí. V nemocnicích v Ústeckém kraji nakonec ke konci února 2011 svoje místa opustilo 14 ze 119 lékařů, kteří původně výpovědi podali. Firma jich zaměstnává přibližně 820.